优势测评项目简介
职业规划测评
职业锚测评
通用人才选拔测评
能力测评
性格测评
团队角色测评
学习风格测评
职业兴趣测评
标准瑞文推理测验
卡特尔16PF测验
TKI冲突模型测验
领导力测评
能力测评——发掘潜在能力比表象更重要
该测验提供受测者各项基本能力指标及思维的敏捷性、思考和解决问题的条理性和清晰性、学习新知识的能力等方面信息,帮助受测者确定自己的能力优势所在、所能胜任的工作范围以及今后需要弥补的地方。用于考察受测者在工作方面所具备的基本能力素质。测验所测查的各项基本能力是员工完成工作任务的必要条件之一,同时揭示受测者的学习能力和进一步发展提高的潜力。该测评适用于大专以上学历,企业中50岁以下的人员。
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