安徽中安创谷科技园有限公司成立于2015年7月,是安徽省投资集团控股有限公司携手合肥市高新区联合投资组建的企业,公司以“中安创谷”项目为平台,致力于鼓励大众创业,服务万众创新,建设国际水准、国内领先的,集众创空间、孵化器、加速器、总部经济和基金集群为一体的全生态高端综合创新创业服务社区,致力于发展成为“卓越双创社区缔造者、区域领先产业地产商”。
       安徽中安创谷科技园有限公司注册资本金8亿元,其中安徽省投资集团下属安徽省高新技术产业投资有限公司出资2.8亿元,持股35%;安徽省投资集团下属安徽皖投工业投资有限公司出资2亿元,持股25%;合肥高新区直属合肥高新建设投资集团公司出资3.2亿元,持股40%。项目总投资30亿元。
 

       一、基本条件
       (一)工作地点
       工作地点为安徽合肥。
       (二)基本条件
       1. 遵纪守法,诚实守信,具有良好的个人品质和职业操守,认同中安创谷企业文化和价值观,履行中安创谷员工的义务和岗位职责;
       2. 具有较强的团队合作精神、沟通能力、学习能力、创新意识和责任意识,具备良好的心理素质和身体素质;
       3. 符合岗位具体要求,能胜任岗位职责。
       二、招聘职位
【运营部主管1名】(招商方向) 
岗位职责:
1. 招商工作:负责招商工作;
2. 服务工作:对接入驻企业,负责企业服务工作,协助开展智慧园区服务体系建设、企业服务平台建设;
3. 品牌建设工作:负责公司品牌建设工作,开展园区品牌策划、宣传维护、活动组织等工作;
4. 部门其他工作。
任职要求:
1. 全日制本科以上学历,3年以上策划、宣传或招商相关工作经验,1980年以后出生;
2. 熟悉媒体运作,有大型活动策划推广和组织执行工作经历;
3. 具备产业园区、众创空间工作经验优先;
4. 具备较强的沟通应变能力和组织协调能力;
5. 性格开朗,具有较强的执行力和文字综合能力、学习能力、抗压能力强。
 
【运营部主管 1名】(智慧园区建设方向) 
岗位职责:
1. 智慧园区建设工作:负责对接有关合作单位,开展智慧园区策划、搭建与运营管理工作和企业服务平台建设工作;
2. 服务工作:协助部门经理,对接入驻企业,开展企业服务工作;
3. 部门其他工作。
任职要求:
1. 计算机、网络通信或相关专业全日制本科及以上学历,具有5年以上企业信息系统项目管理经验,具有大型房地产企业或园区信息化经验优先。
2. 具有IT项目运营分析能力,能够对项目管理进行数据分析,并提供综合分析报告。
3. 责任心强,具有较强的执行能力、沟通能力、问题分析和解决能力。
4. 熟悉智慧城市特别是园区(社区)各子系统产品、应用设计、标书设计及施工管理的工作流程和规范、列明项目计划并按计划进行项目实施。
5. 具备设计与开发经验,熟悉JavaEE/JSP/JSP标签/Java组件技术的优先。
6. 有互联网行业、产业地产相关领域经验及精通PPT撰写的优先。
 
【云销售工程师 4 名】
岗位职责:
1. 负责公司腾讯云项目产品售前技术支持工作,结合用户的环境 和需求向用户提供解决方案,并展现产品的技术特点和优势;
2. 负责提供腾讯云项目产品售前支持工作,包括与客户进行技术沟通,了解客户需求,向客户进行产品的演示、方案的解说、客户问题的解答等,促成产品的销售等;
3. 负责参与合作伙伴腾讯云的系统培训与考核认证;
4. 负责与公司内部有关部门紧密配合,协调沟通;
5. 负责维护客户关系,并开发新客户;
6. 公司安排的其他工作。
任职要求:
1. 全日制本科本科及以上学历,计算机相关专业,具备3年以上相关工作经验;
2. 熟悉云计算相关专业知识,有一定的产品开发或项目管理经验;
3. 对云服务、互联网+感兴趣,对主流云服务提供商有所了解;
4. 具备较强的沟通交流及应变能力,具备良好的演讲能力;
5. 具备计算机软件售前工作经验者优先;
6. 具备计算机与管理类双重专业背景者优先。
 
       一、报名方式
       1. 简历投递方式:在线投递
       2. 简历投递截止日期:2016年7月4日
       3. 简历上附个人证件照片一张
       
二、招聘流程
      (一)信息发布及资格预审
       发布信息,依据岗位招聘条件对应聘人员报名资料进行资格初审。资格预审时间暂定:6月21日-7月4日。
       笔试
       对审查合格的应聘者,统一组织笔试。对笔试合格的应聘者,根据笔试成绩按一定比例选择人员进入面试。笔试时间暂定7月6日。
       面试
       面试分为两轮,考生将于现场抽签决定序号参加第一轮无领导小组讨论。第一轮面试结束后,各岗位人员根据面试成绩从高分到低分按照一定比例参加第二轮结构化面试。面试时间暂定7月7日。
      资格复审
       面试结束后,按一定比例,根据考试总成绩从高分到低分确定资格复审人员。进行背景调查,对其工作履历、相关证明等进行复核。
      人员确认
       资格复审结束后,按1:1的比例,提出拟录用人员名单。
       体检
       组织拟录用人员到指定医院进行体检。暂定7月8日。
       公示
       体检合格后,将拟录用人员的详细信息在公司网站上进行公示,公示周期为七日。
       
三、薪酬待遇
       提供同行业具有一定市场竞争力的薪酬福利待遇,具体面谈。
       
四、应聘须知
       1. 应聘人员参加面试时,须携带:身份证、个人简历、学历学位证、各类资格证书等原件及复印件。
       2. 对于条件合格者,公司将通过电话、短信、邮件等方式通知考试、面试等事宜,请保证所填写的所有联系方式准确、通畅。
       3. 我公司对应聘人员资料予以保密,资料不予退还,敬请谅解。
       4. 如应聘者想了解公司情况,可登陆公司网站www.ahzacg.com。
       5. 合则约见,非请勿访。