• t1
  • t2
  • t3
  • t4
       中国能建安徽电建一公司(下称“公司”)成立于1952年,总部位于合肥市高新区,是世界500强上市央企中国能建所属优势骨干企业,资质资信、市场份额、经营规模、商业模式、融资能力、工程能级和企业品牌居于行业前列。公司承建各类发电机组200余台,装机总容量达6000万千瓦,房屋建筑总面积近300万平方米,是我国能源建设领域最可信赖的依靠力量和电建行业PPP业务的领军企业。2012-2017年,连续六年在中国能建年度业绩考核中获评A级,在中国能建2013-2015年任期经营业绩考核中获评A级。2017年,名列ENR中国承包商80强、中国建筑业成长性200强前70位和全国电力行业海外签约50强行列。
       公司同时拥有建筑工程施工总承包特级及建筑行业设计甲级和电力、房建、市政、机电工程施工总承包一级、电源工程类调试甲级等各类资质20余项,具有对外承包工程和进出口经营资格。注册资本3.09亿元,资产总额突破40亿元,融资建设规模突破150亿元。公司下设14个职能部门、11个专业工程公司和工程事业部、3个子分公司。拥有大专及以上学历人员1971人(研究生44人、本科879人),拥有管理技术人员2152人,教授级高级工程师13人、高中级专业技术职称533人;注册建造师、勘察设计工程师等各类注册师252人;内外部专家163人,高等级技能人员1088人。
       公司正在稳步实施“大建安”战略,在常规火电、多元化业务、国际业务、高端业务“四大业务”的基础上,大举进军基础设施和通用安装市场,培育设计、采购、施工全生命周期一站式服务能力和投资、建设、运营全产业链一体化管控优势,加速推进业务多元化、区域国际化、模式高端化进程,推动企业高质量发展。目前,在建项目达150多个,遍及国内30个省、市、自治区和海外印度、印尼、越南、文莱、巴基斯坦、老挝、孟加拉等10多个国家。
       公司工程业绩斐然,常规火电业务市场占有率稳居行业前列,并进入光热、燃机等领域。多元化业务占比突破30%,涉足安居工程、旧城改造、交直流特高压、高端运营及检修运维、轨道交通、高铁配网、海绵城市、智慧城市及市政基础设施等领域。高端业务以PPP、BOT、F+EPC、EPC等模式,承揽了合肥高新区综合管廊、临庐产业园、林州旅游通道、扬中港湾新城等PPP项目,高端业务承建合同总额突破200亿元。
       公司科技创新能力居于业界前列,拥有国家级企业技术中心、国家高新技术企业、国家AAAA级标准化良好行为企业、中国工程建设社会信用AAA级企业。2016年,被批准设立省级博士后科研工作站。近年来,主参编国家和行业标准40部,获得国家及省部级工法64项、专利91项(发明专利23项)、软件著作权26项、省部级以上科技成果奖64项。
       公司正围绕企业发展战略规划,沿着“多元化经营、集约化管理、创新型驱动、可持续发展”的战略道路,坚持“以奋斗者为本”的导向,以结果论英雄、以业绩定分配,努力为广大员工营造干事创业的良好环境和氛围,为建设具有国际竞争力的工程服务商提供强劲的人才支撑。
       为了适应公司飞速发展对各类人才的需求,现招聘各相关专业人才。
       一、福利待遇
       1.薪酬结构:岗位工资+工龄工资+学历职称工资+现场津贴(海外津贴)+绩常效奖金及加班+辅助性工资(专项奖励、高温津贴等)。
另外:工作中表现优秀的可获得项目专项奖励,年度考核优秀的获得年度奖励。
       2.试用与转正。基本职工试用期为2个月,三个月后经过试用期鉴定和岗位能力评价后转正。
       3.保险待遇。职工除享受五险一金(基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金)外,企业还为员工建立企业年金、补充医疗保险、商业意外保险、出国商业保险等保险待遇。
       4.全员享受冬季羽绒服、春秋季职业西装、夏装和现场夏季工装和春秋工装等。
二、招聘的专业、学历、岗位
序号
岗位
需求人数
性别
学历
专业要求
执业资格、专业技术职称要求
工作经验及其他要求
年龄要求 
薪酬待遇
备注
 
1
国际贸易专责
2
初始学历为全日制大学一本及以上学历毕业(211及以上院校优先)
1、.具有较强的业务水平、组织协调能力、语言和文字表达能力,英语要求CET-4级,有CET-6级者优先。
2、电力工程、建筑工程、技经等相关专业。
2年及以上工作经历,熟悉造价管理的相关知识,掌握概预算、合同管理知识、法律法规知识, 熟练使用办公软件和概预算软件,具有较好的综合分析能力,有强烈的工作责任心,有国际工程项目从业者优先 35 岁以下,条件优秀者可适当放宽。
10-15万元
2
国际商务报价专工
2
初始学历为全日制大学一本及以上学历毕业(211及以上院校优先)
1、具有较强的业务水平、组织协调能力、语言和文字表达能力,英语要求CET4级,有CET-6级者优先。
2、电力工程、建筑工程、技经等相关专业。
2年及以上工作经历,熟悉造价管理的相关知识,掌握概预算、合同管理知识、法律法规知识, 熟练国际项目商务报价,具有较好的综合分析能力,有强烈的工作责任心,有国际工程项目从业者优先 35 岁以下,条件优秀者可适当放宽。
10-15万元
3
英语翻译
3
初始学历为全日制大学一本及以上学历毕业
英语专业毕业,专业英语4级或8级 1、2年及以上工作经验,熟练进行英语的口语、笔译
2、能接收外派到国际项目工作
35 岁以下,条件优秀者可适当放宽。
13-16万元
4
安全员
10
大专及以上
安全管理、安全工程、土木工程、建筑工程技术、建筑管理、测量工程、建筑施工管理、电气工程、机械类等专业 应届生、往届生均可 35 岁以下,条件优秀者可适当放宽。
8-10万元
5
设计工程师(给排水[含化水]专业)
2
本科及以上
给排水、水利水电工程、水利工程、市政工程等专业 2年及以上工作经验 熟悉本专业设计及设计管理工作 40岁以下,有注册勘察设计类工程师或能力特别优秀者可以适当放宽
15-25万元
具体待遇面议
6
房建项目经理
5
大专及以上
土木工程、建筑工程技术、建筑管理、测量工程、建筑施工管理、给排水工程等建筑类专业
注册一、二级级建造师
3年及以上建筑施工项目管理经验,能独立负责进度、质量、安全、成本等项目全要素管理工作 40岁以下,特别优秀的可以适当放宽
15-25万元
具体待遇面议
7
市政项目经理
5
大专及以上
市政工程、道路与桥梁工程、给排水工程、水利水电工程、水利工程、土木工程、建筑工程技术、建筑管理、测量工程、建筑施工管理等建筑类专业
注册一、二级级建造师
3年及以上建筑施工项目管理经验,能独立负责进度、质量、安全、成本等项目全要素管理工作 40岁以下,特别优秀的可以适当放宽
15-25万元
具体待遇面议
8
技术负责人 
5
大专及以上
市政工程、道路与桥梁工程、给排水工程、水利水电工程、水利工程、土木工程、建筑工程技术、建筑管理、测量工程、建筑施工管理等建筑类专业 注册一、二级级建造师优先  3年以上房建类大型项目施工管理经验,能独立负责项目施工组织策划、资源计划、主持重大施工方案的编制工作,负责项目日常技术、质量等管理工作  40 岁以下,条件优秀者可适当放宽。
15-25万元
具体待遇面议
9
栋号长 
5
大专及以上
土木工程、建筑工程技术、建筑管理、测量工程、建筑施工管理、给排水工程等建筑类专业  2年及以上工作经验,能独立负责所分管楼栋范围内的日常生产、协调、技术、质量、安全等工作  35 岁以下,条件优秀者可适当放宽。
10-15万元
 
10
建筑工程技术员
20
大专及以上
土木工程、建筑工程技术、建筑管理、测量工程、建筑施工管理、市政工程、给排水工程、水利工程、水利水电工程等建筑类专业 应届生、往届生均可 35 岁以下,条件优秀者可适当放宽。
10-13万元
11
施工员 
10
大专及以上
土木工程、建筑工程技术、建筑管理、测量工程、建筑施工管理、给排水工程等建筑类专业  1年及以上工作经验,主要协助栋号长协调劳务层的施工进度、质量、安全工作,监督指导检查方案的过程执行  35 岁以下,条件优秀者可适当放宽。
10-13万元
 
12
测量员 
5
大专及以上
测绘工程、土木工程等建筑类专业  1年及以上工作经验,熟练使用全站仪、水准仪等各种测量放线仪器,独立完成项目施工测量放线工作和日常测量放线管理工作  35 岁以下,条件优秀者可适当放宽。
8-12万元
 
13
建筑工程质检员
13
大专及以上
土木工程、建筑工程技术、建筑管理、测量工程、建筑施工管理、市政工程、给排水工程、水利工程、水利水电工程等建筑类专业 应届生、往届生均可 35 岁以下,条件优秀者可适当放宽。
8-10万元
14
市政、公路工程质检员
2
大专及以上
市政工程、公路工程、道路与桥梁工程、建筑工程技术、给排水工程、水利水电工程、水利工程、建筑施工管理等专业 应届生、往届生均可 35 岁以下,条件优秀者可适当放宽。
8-12万元
15
机械管理员
5
大专及以上
机械类、机电一体化等专业 1年及以上工作经验,负责项目各种大型机械的日常安全管理、检查、熟悉机械检查和保养要点 35 岁以下,条件优秀者可适当放宽。
8-12万元
16
大型机械操作工、起重工
20
大专及以上
起重机械、机械制造、机电一体化、机械电子等专业及其相关专业 应届生、往届生均可 35 岁以下,条件优秀者可适当放宽。
8-12万元

三、招聘条件
1、遵守国家法律法规和校规,具有良好的思想品德,无刑事犯罪和违纪违规规等不良记录。
2、身体健康,责任心强,乐观向上,吃苦耐劳,诚实守信,适应能力强,具有良好的团队意识,能适应在项目间流动工作。
四、联系方式
电子信箱: zgnjahdjygsrz@163.com
公司网址:http://www.aepc1.ceec.net.cn
联系电话:0551-62576731,62576737, 13956017516(徐成生),15955116313(王平)。
联 系 人:徐成生、王平
公司地址:安徽省合肥市高新技术开发区香樟大道218号
联系部门:中国能建安徽电建一公司人力资源部
邮政编码:230088
交通路线:合肥市高新区香樟大道218号(香樟大道与望江西路交口向南200米左右人力资源部901、902室)。
市内乘10路公交车“梦园小区”终点站下,转乘653路“香江站”下即到
市内乘22路公交车“怀宁路”站下,转乘653路“香江站”下即到
合肥火车站乘801路公交车“新华学院”站下,转乘651路“香江站”下即到
合肥火车南站乘108路公交车“怀宁路”站下,转乘653路“香江站”下即到
我们期待着您的加盟!


网才信息,版权所有。未经www.goodjobs.cn同意,不得转载本站所有招聘信息。